У рамках соціального партнерства ЦК Профспілки розглядався проєкт наказу МОН «Про внесення зміни у додаток 9 до наказу Міністерства освіти і науки України від 26 вересня 2005 року № 557», який не погоджено Профспілкою та внесено до нього низку зауважень і пропозицій для їх врахування при доопрацюванні з таких підстав. 

Частиною 1 статті 26 нового закону «Про дошкільну освіту» передбачено, що педагогічні працівники закладів дошкільної освіти мають скорочену тривалість робочого часу. 

Робочий час педагогічного праці ... Читати далі »

Державна служба якості освіти України сформулювала консолідовані пропозиції (рекомендації) щодо подолання освітніх втрат і забезпечення доступу до якісної освіти за підсумками ІІ етапу загальнодержавного моніторингового дослідження якості освіти у закладах загальної середньої освіти в умовах воєнного стану (2024 рік).

У результатах дослідження чітко окреслено основні виклики, з якими стикається освітня система України в складних умовах воєнного стану, які й стали центральними для обговорення.

Ключові виклики:

• зниження мотивації учнів і освітні р ... Читати далі »

https://petition.kmu.gov.ua/petitions/7712

Шановні колеги!

... Читати далі »

Згідно зі статтею 45 Закону України «Про дошкільну освіту від 06.06.2024 № 3788-ІХ за результатами атестації визначається відповідність педагогічного працівника займаній посаді, встановлюється або підтверджується тарифний розряд, присвоюється або підтверджується кваліфікаційна категорія та може бути присвоєно або підтверджено педагогічне звання.

Пунктом 10 розділу І Положення про атестацію педагогічних працівників, затвердженого наказом МОН від 9.09.2022 № 805, з урахуванням змін, внесених наказом МОН від 10.09.2024 № 1277, передбачено, що педагогічне звання «с ... Читати далі »

Практика застосування терміну відгул є досить поширеною. Звертаємо увагу, що жоден нормативний акт не містить чіткого визначення цього поняття. Тому «відгулом» можна вважати день відпочинку, що відповідно до трудового законодавства може надаватися працівникові як компенсація за роботу у неробочий, а також в інших випадках, передбачених чинним законодавством.

Відповідно до норм трудового законодавства, відгули можуть бути як оплачувані так і не оплачувані. Статтею 72 Кодексу законів про працю України (далі КЗпП) передбачено, що робота у вихідний день м ... Читати далі »

На запити спілчан із місць щодо відповідності освіти чи кваліфікацій вчителя для збереження кваліфікаційної категорії при поверненні на роботу після деякої перерви Управління соціально-економічного захисту ЦК Профспілки надає зазначає наступне.

Відповідно до абзацу третього пункту 14 розділу І Положення про атестацію педагогічних працівників, затвердженого наказом Міністерства освіти і науки України від 9.09.2022 № 805, присвоєні за результатами останньої атестації кваліфікаційні категорії та педагогічні звання зберігаються за педагогічними працівниками, які перервали роботу на ... Читати далі »